Eksperci analizują sukces Łatwoganga  |  Wydawca serwisu skazany na prace społeczne  |  Produkujące seriale Jake Vision DGA Studio ze spadkiem  |  Zespół BX w Dentsu  |  Oglądalność muzycznego talent show "Szansa na sukces. Opole 2026" w TVP 2  |  "Niezwykłe Stany Prokopa" zapewniały TVN pozycję lidera  |  Fokus TV z drugim sezonem serialu dokumentalnego  |  Radio Andrychów zakończy nadawanie na falach średnich  |  Kampanie społeczne postrzegane jako potrzebne, ale nie zawsze wiarygodne  |  Mastermind Media  |  Agencja Formind wygrała przetarg  |  Awans w Spark Foundry  |  White Bits z kampanią województwa  |  So Bright promuje  |  Jubileuszowa kampania dla Żywca  |  Jan Błachowicz ambasadorem  |  180 Heartbeats + Jung von Matt z kampanią rebrandingową  |  Oprah Winfrey przenosi swoje podcasty i inne produkcje do Amazona  |  Europejscy nadawcy chcą, by Akt o uczciwości cyfrowej dotyczył głównie big techów  |  Zapraszamy do newslettera "Presserwis" – dziś 33 newsy ze świata mediów i reklamy  | 

Eksperci analizują sukces Łatwoganga  |  Wydawca serwisu skazany na prace społeczne  |  Produkujące seriale Jake Vision DGA Studio ze spadkiem  |  Zespół BX w Dentsu  |  Oglądalność muzycznego talent show "Szansa na sukces. Opole 2026" w TVP 2  |  "Niezwykłe Stany Prokopa" zapewniały TVN pozycję lidera  |  Fokus TV z drugim sezonem serialu dokumentalnego  |  Radio Andrychów zakończy nadawanie na falach średnich  |  Kampanie społeczne postrzegane jako potrzebne, ale nie zawsze wiarygodne  |  Mastermind Media  |  Agencja Formind wygrała przetarg  |  Awans w Spark Foundry  |  White Bits z kampanią województwa  |  So Bright promuje  |  Jubileuszowa kampania dla Żywca  |  Jan Błachowicz ambasadorem  |  180 Heartbeats + Jung von Matt z kampanią rebrandingową  |  Oprah Winfrey przenosi swoje podcasty i inne produkcje do Amazona  |  Europejscy nadawcy chcą, by Akt o uczciwości cyfrowej dotyczył głównie big techów  |  Zapraszamy do newslettera "Presserwis" – dziś 33 newsy ze świata mediów i reklamy  | 

Eksperci analizują sukces Łatwoganga  |  Wydawca serwisu skazany na prace społeczne  |  Produkujące seriale Jake Vision DGA Studio ze spadkiem  |  Zespół BX w Dentsu  |  Oglądalność muzycznego talent show "Szansa na sukces. Opole 2026" w TVP 2  |  "Niezwykłe Stany Prokopa" zapewniały TVN pozycję lidera  |  Fokus TV z drugim sezonem serialu dokumentalnego  |  Radio Andrychów zakończy nadawanie na falach średnich  |  Kampanie społeczne postrzegane jako potrzebne, ale nie zawsze wiarygodne  |  Mastermind Media  |  Agencja Formind wygrała przetarg  |  Awans w Spark Foundry  |  White Bits z kampanią województwa  |  So Bright promuje  |  Jubileuszowa kampania dla Żywca  |  Jan Błachowicz ambasadorem  |  180 Heartbeats + Jung von Matt z kampanią rebrandingową  |  Oprah Winfrey przenosi swoje podcasty i inne produkcje do Amazona  |  Europejscy nadawcy chcą, by Akt o uczciwości cyfrowej dotyczył głównie big techów  |  Zapraszamy do newslettera "Presserwis" – dziś 33 newsy ze świata mediów i reklamy  | 

Temat: technologie

Dział: TECHNOLOGIE

Dodano: Sierpień 12, 2025

Narzędzia:

Drukuj

Drukuj

TikTok zwalnia niemieckich moderatorów i zastępuje ich AI. Pracownicy strajkują

TikTok ma kilka biur w całym kraju, ale największe w stolicy Niemiec, gdzie zatrudnionych jest ok. 400 pracowników (fot. Unsplash.com/Oliver Bergeron)

Pracownicy TikToka w Niemczech rozpoczęli strajk z powodu masowych zwolnień w zespole ds. zaufania i bezpieczeństwa. Firma planuje likwidację całego berlińskiego zespołu moderacji, który usuwa szkodliwe treści z platformy, i zlecanie tego zadania pracownikom korzystającym ze sztucznej inteligencji oraz zatrudnionym na kontraktach. Oznacza to zwolnienie 150 osób.

Ver.di – związek zawodowy reprezentujący pracowników TikToka – w ciągu ostatnich kilku tygodni naciskał, by podjąć negocjacje z TikTokiem. Kalle Kunkel, rzecznik ver.di w regionie Berlin-Brandenburgia, poinformował, że związek przesłał listę żądań dotyczących odpraw dla pracowników objętych zwolnieniami oraz przedłużenia okresu wypowiedzenia do jednego roku. Na razie TikTok odmawia podjęcia rozmów.

Czytaj też: Szef działu prawnego xAI podał się do dymisji. Przyczyną nieporozumia z Elonem Muskiem

Pracownicy z Berlina obsługują rynek niemieckojęzyczny, który według związku zawodowego liczy ok. 32 mln aktywnych użytkowników. TikTok ma kilka biur w całym kraju, ale największe w stolicy Niemiec, gdzie zatrudnionych jest ok. 400 pracowników. Zwolnienia w zespole ds. zaufania i bezpieczeństwa w tym mieście oznaczałyby redukcję zatrudnienia o prawie 40 proc.

W ciągu ostatniego roku TikTok na całym świecie zmniejszał liczbę pracowników odpowiedzialnych za zaufanie i bezpieczeństwo, często całkowicie zastępując ich zautomatyzowanymi systemami. We wrześniu firma zwolniła cały zespół 300 moderatorów treści w Holandii. W październiku TikTok ogłosił, że w miejsce ok. 500 pracowników moderacji treści w Malezji wprowadzi systemy oparte na sztucznej inteligencji. W lutym tego roku agencja Reuters informowała, że TikTok zwalnia znaczną część swoich zespołów ds. zaufania i bezpieczeństwa w Azji, Europie, na Bliskim Wschodzie i w Afryce.

Czytaj też: Polacy błyskawicznie polubili ChatGPT – wynika z nowego raportu Gemiusa

(MAC, 12.08.2025)

* Jeśli znajdziesz błąd, zaznacz go i wciśnij Ctrl + Enter
Pressletter
Ta strona korzysta z plików cookies. Korzystając ze strony bez zmiany ustawień dotyczących cookies w przeglądarce zgadzasz się na zapisywanie ich w pamięci urządzenia. Dodatkowo, korzystając ze strony, akceptujesz klauzulę przetwarzania danych osobowych. Więcej informacji w Regulaminie.